социально-трудовые отношения

Представители Главного управления Алтайского края по труду и социальной защите побывали в Рубцовском филиале ОАО «Алтайвагон»

dsc_1056_h.jpgС целью контроля за подготовкой к реализации программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда представители Главного управления Алтайского края по труду и социальной защите побывали в Рубцовском филиале ОАО «Алтайвагон».

Начальник управления Сергей Дугин и его заместитель Надежда Толокольникова вместе с представителями краевой службы занятости посетили Рубцовский филиал ОАО «Алтайвагон», его производственные подразделения.

Работа по снижению неформальной занятости в Рубцовске продолжается

На минувшей неделе в малом зале Администрации города состоялось очередное заседание рабочей группы по снижению неформальной занятости в городе Рубцовске. Провёл заседание первый заместитель Главы Администрации города Рубцовска Дмитрий Фельдман. Члены рабочей группы рассмотрели вопрос о работе предприятий и индивидуальных предпринимателей по снижению неформальной занятости.
На заседание комиссии были приглашены представители семи предприятий раз-личных видов производственно-хозяйственной деятельности – обслуживание жилого фонда, прочая полиграфическая деятельность, предоставление персональных услуг, оптовая торговля пиломатериалами, розничная торговля инструментами.

Недобросовестные работодатели ответят по закону

Работа по снижению неформальной занятости в Рубцовске продолжается

В целях реализации мер Правительства Российской Федерации и поручения Губернатора Алтайского края Александра Карлина по снижению неформальной занятости в малом зале Администрации города состоялось очередное заседание сформированной рабочей группы по снижению неформальной занятости в городе Рубцовске.
Провёл заседание первый заместитель Главы Администрации города Руб-цовска Дмитрий Фельдман. Члены рабочей группы рассмотрели вопрос о ра-боте предприятий и индивидуальных предпринимателей по снижению неформальной занятости.

В 2014 году в Рубцовске дополнительно введено 810 рабочих мест

Численность официально зарегистрированных безработных на 01.01.2015 составила 607 человек. Уровень официально зарегистрированной безработицы составил 0,7 %.
Коэффициент напряженности на рынке труда составил 0,9 человек незанятых граждан на одно вакантное место. В отчетном периоде 46 безработных граждан трудоустроено при содействии службы занятости населения.
В отчетном периоде дополнительно введено 810 рабочих мест.

На заседании по снижению неформальной занятости в Администрации города заслушали работодателей

В Администрации города состоялось очередное заседание сформированной рабочей группы по снижению неформальной занятости в городе Рубцовске. Провёл заседание первый заместитель Главы Администрации города Рубцовска Дмитрий Фельдман. Членами рабочей группы были рассмотрены вопросы:
– работа предприятий и индивидуальных предпринимателей по снижению неформальной занятости (докладчики – работодатели, индивидуальные предприниматели города).
– обмен опытом работы по снижению неформальной занятости в муниципальных образованиях Алтайского края (докладчики – члены комиссии).

В Администрации Рубцовска прошло очередное заседание рабочей группы по снижению неформальной занятости

Провёл заседание первый заместитель Главы Администрации города Рубцовска Д.З. Фельдман. Членами рабочей группы были рассмотрены вопросы:
– работа предприятий и индивидуальных предпринимателей по снижению неформальной занятости (докладчики – работодатели, индивидуальные предприниматели города);
– обмен опытом работы по снижению неформальной занятости в муници-пальных образованиях Алтайского края (докладчики – члены комиссии).

Состоялось очередное заседание рабочей группы по снижению неформальной занятости в Рубцовске

В целях реализации Протокола совещания Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации О.Ю. Голодец от 09.10.2014 ОГ-П12-275пр по снижению неформальной занятости и в соответствии с Правительственной телеграммой А.Б. Карлина от 19.01.2015 о введении мониторинга неформальной занятости, в малом зале Администрации города состоялось очередное заседание сформированной рабочей группы по снижению неформальной занятости в городе Рубцовске.
Провёл заседание первый заместитель Главы Администрации города Рубцовска Д.З. Фельдман. Членами рабочей группы были рассмотрены во-просы:
– информация о работе по снижению неформальной занятости в городе Руб-цовске (докладчик: начальник управления Администрации города по ПЭТ РПТ Долгих Е.И.)

В 2014 году в Рубцовске дополнительно введено 810 рабочих мест

По видам деятельности новые рабочие места распределились следующим образом: обрабатывающие производства – 139; оптовая и розничная торговля, ремонт автомобильных средств, бытовых изделий и предметов личного пользования – 250; производство и распределение электроэнергии, газа и воды – 295; транспорт и связь – 33; предоставление прочих коммунальных услуг – 47; здравоохранение и предоставление социальных услуг – 16; образование – 14; сельское хозяйство, охота и лесное хозяйство – 3; гостиницы и рестораны – 3; другие – 10.

В Администрации города прошло первое заседание рабочей группы по снижению неформальной занятости

В целях реализации Протокола совещания Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации О.Ю. Голодец от 09.10.2014 ОГ-П12-275пр по снижению неформальной занятости и в соответствии с Правительственной телеграммой А.Б. Карлина от 19.01.2015 о введении мониторинга неформальной занятости, 5 февраля 2015 года в малом зале Администрации города состоялось первое организационное заседание сформированной межведомственной комиссии (рабочей группы) по снижению неформальной занятости в городе Рубцовске.
Проводил заседание председатель рабочей группы Глава Администрации города Рубцовска В.В. Ларионов.

В Рубцовске разработаны мероприятия по снижению уровня неформальной занятости граждан

В целях реализации Протокола совещания Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации О.Ю. Голодец от 09.10.2014 ОГ-П12-275пр по снижению неформальной занятости и в соответствии с Правительственной телеграммой А.Б. Карлина от 19.01.2015 о введении мониторинга неформальной занятости:
– сформирована межведомственная комиссия (рабочая группа), занимающаяся координацией деятельности и мониторингом ситуации по снижению неформальной занятости;
– разработано положение о комиссии и утверждено Постановлением Администрации города Рубцовска Алтайского края №465 от 29.01.2015. Возглавляет данную комиссию Глава Администрации города Владимир Ларионов;

В 2014 году в Рубцовске введено более 800 новых рабочих мест

Численность официально зарегистрированных безработных на 01.01.2015 составила 607 человека. Уровень официально зарегистрированной безработицы составил 0,7%.
В отчетном периоде дополнительно введено 810 рабочих мест.

Рубцовчане! Скажем «НЕТ!» заработной плате в конвертах!

Некоторые граждане получают неофициальную, так называемую зарплату «в конвертах». Не желая полностью платить налоги, недобросовестные работодатели предпочитают основную сумму оплаты за труд выдавать нелегально, а скрытые налоги присваивать себе.
Такие схемы позволяют организациям уйти от уплаты единого социального налога, страховых взносов на обязательное пенсионное страхование и налога на доходы физических лиц.

Уклоняясь от уплаты этих налогов и взносов, организации не только обманывают государство, но и ухудшают социальное обеспечение своих сотрудников. Ведь от размера официальной заработной платы зависит размер будущей пенсии работающих граждан, оплата больничных листов, в том числе по беременности и родам, сумма налоговых вычетов при приобретении сотрудником квартиры или затратах на обучение детей.

Сегодня сложившаяся ситуация с использованием схем выплаты заработной платы «в конвертах» с целью занижения налогооблагаемой базы на особом контроле у Председателя Правительства Российской Федерации Д.А.Медведева.
Для всестороннего решения проблемы выплат заработной платы по «серым» схемам Губернатор Алтайского края А.Б.Карлин обратился к главам администраций городов и районов, к руководителям представительных органов власти в муниципалитетах, ГУ МВД России, следственные органы совместно с профсоюзными организациями Алтайского края с целью активизировать работу по выявлению и пресечению выдачи заработной платы «в конвертах». Однако решить эту проблему без участия самих работников, получающих заработную плату по «серым» схемам, очень сложно. С теневой заработной платой можно и необходимо бороться, но успех данной борьбы зависит от действий каждого из нас.

Вы можете обратиться на телефон «горячей линии» Управления Алтайского края по труду и занятости населения +7(3852)555-110 (в рабочие дни), а также на телефон «горячей линии» Государственной инспекции труда Алтайского края +7(3852)290-476 (вторник, среда, четверг с 13.00 до 17.00 часов); 

а также на телефоны «горячей линии» Администрации города Рубцовска +7(38557)406-10, +7(38557)411-51 (вторник, среда, четверг с 09.00 до 12.00 часов);

в Рубцовский Территориальный отдел Государственной инспекции труда Алтайского края, телефон +7(38557)593-45.

Если вам выплачивают зарплату «в конверте», приглашаем вас принять участие в анкетировании. Анкета анонимна, при заполнении вы свободны в своих ответах.

Электронный адрес для ваших обращений в Администрации города Рубцовска: zp@rubadm.ru

Награждение победителей ежегодного краевого конкурса «Лучший социально ответственный работодатель» в 2014 году

25.12.2014 в Малом зале Администрации края состоялось торжественное чествование победителей, призеров и участников ежегодного краевого конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года». В торжественной обстановке заместитель Губернатора Алтайского края Даниил Бессарабов поздравил работодателей региона и вручил им заслуженные награды.
«Забота о человеке труда становится неотъемлемой частью корпоративной политики!» – сказал Даниил Владимирович.
Каждый работодатель, занявший 1-е место, был награжден ценным подарком – вазой-кубком из ревневской яшмы, изготовленной мастерами Колыванского камнерезного завода.
Победителями ежегодного краевого конкурса «Лучший социально ответственный работодатель» в 2014 году стали учреждения города Рубцовска:

Услуги в электронном виде: найти работу и работника

Интервью с директором КГКУ ЦЗН г. Рубцовска Виктором Власовым

Как гражданину, ищущему работу, ознакомиться с вакансиями без визита в центр занятости?
С вакансиями, содержащимися в базе данных государственной службы занятости, можно ознакомиться с помощью сети «Интернет» через информационный портал Федеральной службы по труду и занятости «Работа в России» www.trudvsem.ru и официальный сайт управления Алтайского края по труду и занятости населения www.trud22.ru/poisk_raboty/vacancy/.

Краевая акция службы занятости под названием «Женщина. Карьера. Успех» стартовала в Рубцовске 15 ноября

Цель акции – повышение конкурентоспособности женщин на рынке труда. В период с 15 по 30 ноября специалисты службы занятости проведут ряд тематических мероприятий, направленных на содействие занятости женщин, в том числе Единый информационный день службы занятости «Женская занятость – трудовой потенциал края».
Отметим, с начала года в центр занятости населения по вопросу трудоустройства обратилось около 3,5 тыс. рубцовчанок, из них трудоустроено около 3,0 тысяч человек. Порядка 450 женщин воспитывает несовершеннолетних детей, детей инвалидов, относится к числу одиноких и многодетных. Около 150 жительниц Рубцовска приняли участие в общественных и временных работах. Открыли при поддержке службы занятости собственное дело 13 женщин.

RSS-материал