Соответствующее постановление Администрации Алтайского края подписано Губернатором Алтайского края Александром Карлиным.
Стратегия разработана в интересах инновационного развития края. Она является основой комплексного подхода к обеспечению экономики кадрами и развития эффективного рынка труда.
Отметим, эффективный рынок труда – основа для занятости граждан, а значит, роста их доходов, сохранения здоровья в процессе трудовой деятельности и повышения качества жизни самих работников и членов их семей.
В Стратегии обозначены четыре ключевые цели:
• обеспечение экономики края трудовыми ресурсами,необходимыми для его устойчивого социально-экономического развития;
• содействие сохранению и созданию новых рабочих мест, в том числе высокопроизводительных, отвечающих стандартам социальной ответственности и обеспечивающих эффективную занятость граждан;
• повышение уровня развития социального партнерства, институциональной среды и инфраструктуры рынка труда;
• обеспечение соблюдения законных прав и государственных гарантий граждан в сфере труда и занятости.
Исходя из целей и приоритетных направлений развития сферы труда и занятости населения края, в Стратегии предусмотрена реализация комплекса мероприятий. Для контроля реализации в документе предусмотрена система индикаторов и показателей.
Справочно
Нормативный документ разработан с учетом положений Стратегии социально-экономического развития Алтайского края на период до 2025 года, стратегических документов Российской Федерации и Сибирского федерального округа.
Источник информации: http://trud22.ru/news/20131230_1248.html