Стартовал ежегодный краевой конкурс «Лучший шеф – наставник»

В соответствии с указом Президента Российской Федерации В.В.Путина 2023 год в России объявлен годом педагога и наставника.

В Алтайском крае с 2014 года проводится ежегодный конкурс «Лучший шеф – наставник». За годы проведения конкурса в нем приняли участие около 300 наставников производственных и бюджетных организаций.

В соответствии с решением оргкомитета по проведению ежегодного краевого конкурса «Лучший шеф – наставник» заявки на участие в конкурсе принимаются с 3 апреля по 9 июня. Конкурс проводится в заочном формате. Одна организация может выдвинуть до 3 – кандидатур наставников. В конкурсе могут принимать участие представители как производственной сферы, так и бюджетных организаций.

Требования к участникам конкурса:

общий трудовой стаж наставников по специальности – не менее 5 лет;

срок наставничества у данного работодателя – менее 1 года;

у подшефных наставника должны отсутствовать нарушения требований охраны труда, промышленной, пожарной и электробезопасности, трудовой дисциплины на рабочем месте в течение одного года до подачи заявки на участие в конкурсе.

Работодатели, выдвигающие претендентов на участие в конкурсе, направляют в адрес управления Алтайского края по труду и занятости населения (656031, Алтайский край, г.Барнаул, пр. Строителей, 29А, каб.19) следующие документы:

1. Заявку на участие в конкурсе;

2. Согласие на обработку и распространение персональных данных;

3. Локальные нормативные акты организации по наставничеству на предприятии (положение, приказы, методические материалы и т.п.);

4. Портфолио участника конкурса, включающее:

- информацию о наставнической деятельности конкурсанта с указанием наград, достижений конкурсанта за 5 лет, количество подшефных работников, а достижений подшефных работников,

- характеристику конкурсанта, подписанную работодателем;

- фотографии конкурсанта ( 1 фото – портрет, 2- 3 фото – сюжетные в формате TIFF или JPEG без дефектов) в электронном виде на электронном носителе (диск, флеш – накопитель);

- дополнительные материалы, характеризующие положительный опыт наставнической деятельности организации, наставника и подшефного работника (публикации, фото – и видеоматериалы с места работы (при наличии), сведения о наличии трудовой династии, закрепляемость подшефных на предприятии, достижениях подшефных и др.)

По итогам рассмотрения материалов, представленных на конкурс, определятся 12 победителей, которым будут вручены дипломы Губернатора Алтайского края и денежное поощрение в размере 55 тыс.рублей каждому. Проведение торжественного награждения запланировано на 17 августа в КЗ «Сибирь».

Дополнительную информацию можно получить на интерактивном портале по труду и занятости населения Алтайского края (Работодателям / Наставничество / Конкурс «Лучший шеф – наставник») и по телефону 8 (3852)205511, Шатулина Наталья Сергеевна