Центр занятости населения г. Рубцовска информирует

Ситуация на рынке труда города Рубцовска

b1d41cc0-2fb7-4f09-ac33-0a14a56afe4c_h.jpgЗа январь-ноябрь 2018 г. в центр занятости обратилось за содействием в поиске подходящей работы - 5788 чел. (за январь-ноябрь 2017г. –5954 чел.). Признано безработными – 1052 чел. (за январь-ноябрь 2017г. –1086 чел.) На 01.12.18 г. на учете в центре занятости в качестве безработных состояло 440 чел. С начала года уровень официальной безработицы к трудоспособному населению в трудоспособном возрасте снизился с 0,6% до 0,5%. За январь-ноябрь 2018 года профориентационные услуги получили 3549 чел. (за январь-ноябрь 2017 года – 4385 чел.). На профессиональное обучение направлено –176 чел. (за январь-ноябрь 2017г. –171 чел).

7 декабря в Центре занятости населения Рубцовска пройдет час прямого провода

pryamaya-liniya-847x635_h.jpgВ рамках краевой акции «Доступная занятость для достойной жизни», посвященная Международному дню инвалидов, 07.12.2018 года с 14 до 15.00 центр занятости населения проводит час прямого провода по вопросам в сфере труда и занятости.

На вопросы граждан с ограниченными возможностями ответит директор ЦЗН Карасева Оксана Викторовна, телефон 9-45-37.

Вниманию работодателей, подпадающих под действие закона Алтайского края «Об установлении в Алтайском крае квоты приема на работу инвалидов»

vnimaniyu-rabotodateley_h.jpgДоводим до Вашего сведения, что приказом Минтрудсоцзащиты Алтайского края от 31.10.2018 №346 внесены изменения в Порядок выполнения установленной квоты приема на работу инвалидов на территории Алтайского края, утвержденный приказом управления Алтайского края по труду и занятости населения от 13.05.2013 № 10-01/96.

В соответствии с внесенными изменениями и в соответствии с полномочиями Министерства труда и социальной защиты Алтайского края установлено минимальное количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в количестве одного рабочего места для каждого предприятия, учреждения, организации в пределах установленной квоты.

Ситуация на рынке труда города Рубцовска

За январь-сентябрь 2018 г. в центр занятости обратилось за содействием в поиске подходящей работы - 4857 чел. (за январь-сентябрь 2017г. –4466 чел.). Признано безработными – 890 чел. (за январь-сентябрь 2017г. –911 чел.)

На 01.10.18 г. на учете в центре занятости в качестве безработных состояло 427 чел. С начала года уровень официальной безработицы к трудоспособному населению в трудоспособном возрасте снизился с 0,6% до 0,5%. За январь-сентябрь 2018 года профориентационные услуги получили 2963 чел. (за январь-сентябрь 2017 года - 3716 чел.). На профессиональное обучение направлено –167 чел. (за январь-сентябрь 2017г. –171 чел). С начала года трудоустроено 3869 чел. (за январь-сентябрь 2017г. – 3770 чел.), в том числе:

За январь-сентябрь 2018 г. в центр занятости обратилось за содействием в поиске подходящей работы - 4857 чел. (за январь-сентябрь 2017г. –4466 чел.). Признано безработными – 890 чел. (за январь-сентябрь 2017г. –911 чел.)

Центр занятости населения города Рубцовска приглашает 16 октября на ярмарку вакансий

image_0_h.jpgВ мероприятии примут участие более 20 работодателей г.Рубцовска и Рубцовского района. Будет предложено более 200 вакансий. Все желающие получат помощь в составлении и размещении резюме на портале «Работа в России» и Интерактивном портале по труду и занятости населения Алтайского края, а также консультацию юриста и психолога-профконсультанта.

Ярмарка вакансий пройдёт с 10 до 13 часов по адресу: пр. Ленина 47А, Центр занятости населения г. Рубцовска

 

Информация для граждан с инвалидностью

На часто возникающие вопросы граждан с инвалидностью ответил руководитель бюро № 24 ФКУ «ГБ МСЭ по Алтайскому краю» Минтруда России Сергей Викторович Проскуряков. При обращении в центр занятости населения государственная услуга по поиску подходящей работы оказывается при предъявлении паспорта гражданина РФ или документа его заменяющего и индивидуальной программы реабилитации инвалида (для граждан, относящихся к категории инвалид).

- Сергей Викторович, расскажите о порядке прохождения медико-социальной экспертизы гражданам, имеющим инвалидность, для разработки индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида (ИПРА) с целью включения в нее рекомендаций по профессиональной реабилитации?

В августе состоялся III Окружной молодежный образовательный форум «Территория ответственности»

yz1_h.jpgОдним из организаторов и идейных вдохновителей форума является Дмитрий Свищо. В 2013 году при содействии службы занятости он открыл в своём родном селе Новониколаевка Рубцовского района кафе. В том же году на развитие своего бизнеса получил Губернаторский грант в размере 140 тысяч рублей.

Прошел обучение по Губернаторской программе подготовки профессиональных кадров для сферы малого и среднего предпринимательства Алтайского края и Президентской программе подготовки управленческих кадров.

В августе 16 безработных граждан и 3 женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, получили свидетельства об окончании курса «Парикмахер»

img-20180814-wa0000_h.jpgПрофессиональное обучение - одна из наиболее действенных форм активной политики занятости, которая позволяет уменьшить диспропорцию между спросом и предложением рабочей силы на рынке труда, помогает заполнить вакансии на предприятиях, снизить напряженность на рынке труда.

Одной из наиболее востребованных профессий на рынке труда Алтайского края является профессия – парикмахер. В этом году центром занятости населения города Рубцовска было направлено на профессиональное обучение профессии «парикмахер» 16 безработных граждан и 3 женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет.

В Рубцовске организован консультационный пункт Центра занятости в Бюро медико-социальной экспертизы №24

img_20180821_142747_v.jpgУспешное трудоустройство граждан, имеющих инвалидность, требует тесного межведомственного взаимодействия различных структур. В связи с этим в учреждениях государственной службы медико-социальной экспертизы Алтайского края было организовано информирование граждан, которым установлена инвалидность, о возможности получения содействия в трудоустройстве.

Ситуация на рынке труда города Рубцовска

chto-zhdyot-rossiyskiy-ryinok-truda-v-2018-godu2-1140x760_h.jpgЗа январь-июль 2018 г. в центр занятости обратилось за содействием в поиске подходящей работы - 3395 чел. (за январь-июль 2017г. –3329 чел.). Признано безработными – 703 чел. (за январь-июль 2017г. –724 чел.)

На 01.08.18 г. на учете в центре занятости в качестве безработных состояло 495 чел. С начала года уровень официальной безработицы к трудоспособному населению в трудоспособном возрасте не изменился и составил За январь-июль 2018 года профориентационные услуги получили 2468 чел. (за январь-июль 2017 года - 3037 чел.).

Более 10 лет в Алтайском крае проходит акция службы занятости «5-я трудовая». Подростки от 14 до 18 лет могут попробовать себя в разных профессиях

dsc_3_h.jpgМноголетний партнер центра занятости населения города Рубцовска - Центр внешкольной работы «Малая Академия». Здесь учащиеся работают на учебно-опытном участке «Чудо-сад», получая свою первую профессию «рабочий по благоустройству населенных пунктов». - На участке под руководством педагогов старшеклассники приобретают навыки ухода за овощными, цветочными, садовыми культурами. Данная практика пригодится ребятам в дальнейшем, - поясняет Галина Зубова, директор Центра. - Подростки трудятся добросовестно, многие по два-три сезона.

Вниманию работодателей!

vakansii-invalid_h.jpgВ Алтайском крае реализуется подпрограмма «Сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве» государственной программы Алтайского края «Содействие занятости населения Алтайского края» на 2015 – 2020 годы, утвержденной постановлением Администрации Алтайского края от 22.10.2014 № 492.

Данная подпрограмма предусматривает возмещение из краевого бюджета юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям, осуществляющим деятельность на территории Алтайского края, затрат, связанных с оплатой труда инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет) и организацией наставничества инвалидов молодого возраста.

Начало работать мобильное приложение Интерактивного портала по труду и занятости населения Алтайского края – «Работа всем»

ios6_h.jpgПриложение разработано для мобильных устройств на базе операционных систем Android 5.0 и выше и iOS 9 и выше и доступно для скачивания в магазинах GooglePlay и AppStore.

На текущий момент в приложении «Работа всем» доступны:

• поиск вакансий;

• возможность сохранения понравившихся вакансий в отдельный список «Избранные»;

• получение:

• подборки новых вакансий;

• персональных подборок новых вакансий, удовлетворяющих критериям клиентов;

• приглашения на собеседования от работодателей;

• уведомления о ранее поданных заявлениях на получение услуг в электронном виде через Интерактивный портал;

• информации о ярмарках вакансий и других новостях центра занятости населения;

Вниманию работодателей-организаций с численностью работников от 35 до 100 человек!

novaya-stat-ya-51_h.jpgДоводим до Вашего сведения, что с 20.07.2018 вступает в силу закон Алтайского края от 06.07.2018 №51-ЗС «О внесении изменения в статью 1 закона Алтайского края «Об установлении в Алтайском крае квоты приема на работу инвалидов», который опубликован на официальном интернет-портале правовой информации (http://publication.pravo.gov.ru).

Данным законом для работодателей, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, установлена квота приема на работу инвалидов в размере 3% от среднесписочной численности работников.

Вниманию работодателей города Рубцовска!

vnimanie_h.jpgВ 2018 году в рамках государственной программы Алтайского края «Содействие занятости населения Алтайского края» на 2015 - 2020 годы реализуется мероприятие по содействию в трудоустройстве многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места.

Работодателю оплачиваются затраты на оборудование (оснащение) рабочего места для трудоустройства многодетного родителя или родителя, воспитывающего ребёнка – инвалида, до 62,4 тыс. рублей на одно рабочее место.

RSS-материал